MVO

/MVO

COACHEND PARTICIPATIEF LEIDERSCHAP – HOE BEGIN JE ER AAN? – LEIDERSCHAP

By |juli 18th, 2018|MVO, Strategie|

Coaching behoort onlosmakelijk tot het nieuwe leiderschap. Een coachende houding zorgt ervoor dat je medewerkers zelfstandig hun werk kunnen doen, zich toch gesteund voelen en steeds progressie maken. Maar coachend participatief leiderschap wordt in de praktijk nogal eens onderschat. Heel wat managers blijven in de oude top-down patronen hangen, waarmee precies het tegendeel wordt bereikt van wat de bedoeling is. [...]

MVO VOOR KMO’S, EEN STRATEGIE DIE ECHT OPLEVERT!

By |juni 18th, 2018|MVO, Strategie|

Maatschappelijk verantwoord ondernemen of MVO is een manier van ondernemen waarbij je als bedrijf niet uitsluitend oog hebt voor winst maken, maar ook beantwoordt aan de behoeftes van de samenleving. MVO wordt vaak in verband gebracht met grote bedrijven die ethische en sociale programma’s opzetten, zoals herbebossen of een ngo steunen. Maar een kleine of middelgrote onderneming heeft vaak de [...]