Tag yarlini

Employer branding in 5 stappen

Het aantrekken van de juiste mensen begint bij het succesvol profileren en promoten van je organisatie op de arbeidsmarkt, oftewel employer branding. Maar employer branding is namelijk meer dan enkel promotie. Om arbeidsmarktcommunicatie geloofwaardig te maken, moet het ‘merk’-verhaal voelbaar…

leidinggeven,leidinggevende,leidinggevende functie,delegeren,delegeren kun je leren,businesscoaching,business coaching,business coaching opleiding

Leidinggeven is leren delegeren

Eén van de verzuchtingen op de werkvloer is : alles wat je zelf doet, doe je sneller en beter. Maar is dit wel zo? Nogal wat leidinggevenden denken vaak: ‘Dat doe ik nog wel effe zelf want heb geen tijd…

Ondernemen, kantelmomenten en groeipijnen

Kantelmomenten, een nachtmerrie voor ondernemers? ‘Kantelmomenten, patstellingen, dilemma’s en groeipijnen zijn voor de meeste ondernemers zeer herkenbaar. Zowel persoonlijke als markt gestuurde veranderingen liggen aan de basis ervan. Voor vele ondernemers is het echt niet evident om met een klare…

Digitale marketing als succesformule tijdens crisissen

Vandaag stellen veel ondernemers zich de vraag of het zinvol is om te investeren in digitale marketingcampagnes. Bij het bekijken van lagere omzetcijfers, de onzekerheid van economische groei en de lange termijn onzekerheid door onverwachte crisissen ontstaat er twijfel om…

Verhoog je sales en groei als bedrijf

Sales is dé achillespees in het ondernemerslandschap. De Amerikaanse salesgoeroe Aaron Ross schreef daarover de boeken ‘Predictable Revenue’ (ook wel de ‘salesbijbel van Silicon Valley’ genoemd) en ‘From Impossible to Inevitable’. Zijn interviews en gesprekken trokken mijn aandacht en daarom…

Vermijd weerstand op KPI’s in 3 stappen

KPI’s of Key Performance Indicators zijn een zeer nuttig instrument om de vooruitgang in je organisatie of team te meten. Maar vaak worden ze op de werkvloer op niet veel enthousiasme onthaald. De woorden “complex” en “dwingend” worden nogal vaak…

Efficiënt vergaderen met 5 tips

We vergaderen veel. Zeer veel. Zo veel zelfs dat onze medewerkers lijden aan ‘vergaderitis’ of vergadermoeheid. Bovendien zijn ze niet enkel de vele vergaderingen beu, maar voornamelijk de manier waarop vergaderd wordt. Ongestructureerd, chaotisch en bovenal, veel gepraat met weinig…

8 sleutels naar succesvolle transformatie

Bedrijven moeten om te overleven veranderen, zich aanpassen en transformeren. Een proces dat niet ondoordacht mag aangepakt worden. We geven je de 8 sleutels voor een succesvolle transformatie. 1.Hoogdringendheid Enkel verandering aankondigen is niet voldoende want dan begint het pas.…

5 Tips voor het binden en boeien van je medewerkers

‘The war for talent’ woedt nagenoeg in alle sectoren. Zeker in het huidige arbeidsklimaat die uiterst competitief is en waar goed personeel schaars is. De meeste organisaties zijn zich gelukkig bewust van de uitdagingen en beseffen dat ze wat betreft…